近年來(lái)，慶城公安堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平法治思想，認(rèn)真落實(shí)全國(guó)、全省、全市公安廳（局）長(zhǎng)會(huì)議精神，聚焦省廳“一統(tǒng)三體系、四強(qiáng)兩保障”總體思路，緊扣“四個(gè)一”牽引和“四個(gè)年”行動(dòng)，以法治為指引，以改革為驅(qū)動(dòng)，以實(shí)戰(zhàn)為導(dǎo)向，銳意進(jìn)取，奮楫篤行，推動(dòng)慶城法治公安建設(shè)邁上了新臺(tái)階。

根治法治思維，高標(biāo)準(zhǔn)踐行法治精神

聚焦思想引領(lǐng)，深入貫徹落實(shí)新時(shí)代法治公安建設(shè)要求，以“科技高效、精細(xì)管理、服務(wù)實(shí)戰(zhàn)”的執(zhí)法理念為法治公安建設(shè)前瞻布局，持續(xù)強(qiáng)化法治理念教育引導(dǎo)，深學(xué)細(xì)悟習(xí)近平法治思想，樹(shù)牢“大法治”理念，推動(dòng)形成尊崇信仰法治、自覺(jué)學(xué)法用法、嚴(yán)格依法履職的濃厚氛圍。聚焦實(shí)戰(zhàn)實(shí)效，促進(jìn)理論研究與公安執(zhí)法實(shí)踐的融合互鑒，常態(tài)化組織開(kāi)展執(zhí)法業(yè)務(wù)素能練兵培訓(xùn)，堅(jiān)持“教學(xué)貼近實(shí)戰(zhàn)”的原則，以執(zhí)法能力“十大提升”行動(dòng)和“師徒攜手·薪火相傳”活動(dòng)為載體，快速提高全體民輔警運(yùn)用法治思維和法治方式解決重大疑難復(fù)雜問(wèn)題的能力，提升履職能力和執(zhí)法素養(yǎng)。

突出固本強(qiáng)基，高要求規(guī)范執(zhí)法行為

建立接報(bào)案中心，強(qiáng)化源頭治理。全面推進(jìn)接報(bào)案中心建設(shè)運(yùn)行，結(jié)合執(zhí)法實(shí)際，因地制宜，在縣局建成接報(bào)案中心，并在2個(gè)專(zhuān)業(yè)警隊(duì)及19個(gè)派出所建成21個(gè)接報(bào)案室，構(gòu)建了“1個(gè)中心+21個(gè)接報(bào)室”兩級(jí)接報(bào)案機(jī)制，為群眾權(quán)益保障扣牢“雙保險(xiǎn)”，實(shí)現(xiàn)了接報(bào)案中心（室）建設(shè)全覆蓋，確保受立案工作更加規(guī)范、更加高效、更加便民。建優(yōu)辦案中心，實(shí)現(xiàn)執(zhí)法辦案“一體化”。牢固樹(shù)立“安全、規(guī)范、集約、智能、高效”理念，認(rèn)真落實(shí)執(zhí)法辦案管理中心提質(zhì)增效“三年計(jì)劃”，增設(shè)檢察工作室、檢警協(xié)作辦公室、司法工作室、速裁法庭等配套設(shè)施，切實(shí)推動(dòng)司法公正與司法效率高度統(tǒng)一，真正實(shí)現(xiàn)輕微刑事案件偵、訴、判、執(zhí)全程提速。

堅(jiān)持革故鼎新，高效率重塑監(jiān)督體系

推行精細(xì)化執(zhí)法監(jiān)督新模式。推出執(zhí)法監(jiān)督、案件審核、集中會(huì)商、集中辦案、案卷管理、派駐法制監(jiān)督員全程監(jiān)督的“六位一體”執(zhí)法新模式，實(shí)現(xiàn)對(duì)所有執(zhí)法辦案行為，全方位、多角度、一體化、全流程監(jiān)督。全面推行法制保障由“幕后指導(dǎo)”向“隨案作戰(zhàn)”轉(zhuǎn)變、執(zhí)法監(jiān)督由“案件審核”向“全程監(jiān)督”轉(zhuǎn)變、問(wèn)題整治由“階段整改”向“常治長(zhǎng)效”轉(zhuǎn)變、執(zhí)法培訓(xùn)由“大水漫灌”向“精準(zhǔn)滴注”轉(zhuǎn)變、執(zhí)法能力由“保障辦案”向“賦能實(shí)戰(zhàn)”轉(zhuǎn)變的“五轉(zhuǎn)變”工作機(jī)制，持續(xù)提升監(jiān)督力度、監(jiān)督質(zhì)量、監(jiān)督效果。打造精品化執(zhí)法監(jiān)督新品牌。做實(shí)做精法制監(jiān)督員派駐工作，以“符合實(shí)際、疊加監(jiān)督、減負(fù)增效”為原則，將法制監(jiān)督員派駐室與民警辦公室進(jìn)行整合成立法制工作室，形成“統(tǒng)一派駐”、“兩個(gè)集中”、“三色預(yù)警”、“六員工作法”，的“1236”工作機(jī)制，為全縣法制監(jiān)督員派駐工作打造了新樣板，達(dá)到了法制監(jiān)督管理服務(wù)高效前移，執(zhí)法辦案質(zhì)量全面提升的預(yù)期目標(biāo)。

注重民生保障，高質(zhì)量護(hù)航經(jīng)濟(jì)發(fā)展

優(yōu)化服務(wù)“貼心”。持續(xù)深化公安“放管服”改革，樹(shù)牢“靠前一步、主動(dòng)作為”理念，不斷推動(dòng)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)等惠企利民舉措落實(shí)，積極推動(dòng)高頻政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)“一窗通辦”、提高戶(hù)政業(yè)務(wù)網(wǎng)辦率。開(kāi)展一把手“走流程”、科（室）長(zhǎng)“坐窗口”體驗(yàn)行動(dòng)，體驗(yàn)群眾辦事堵點(diǎn)、難點(diǎn)，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議，推動(dòng)改進(jìn)優(yōu)化服務(wù)流程。護(hù)航企業(yè)“用心”。以?xún)?yōu)化法治營(yíng)商環(huán)境為引領(lǐng)，升級(jí)打造警企聯(lián)動(dòng)中心、警民服務(wù)中心，扎實(shí)抓好“走心服務(wù)”，創(chuàng)新打造公安“一號(hào)窗口”服務(wù)品牌，建立“互聯(lián)網(wǎng)+錯(cuò)時(shí)”工作制，推行“一警多企”和“清單式”管理服務(wù)模式，嚴(yán)格落實(shí)對(duì)企業(yè)“無(wú)事不擾”、涉企案件前置審查和“少捕慎訴慎押”制度，簡(jiǎn)化涉企辦事流程，全面助力企業(yè)發(fā)展。柔性執(zhí)法“暖心”。持續(xù)推行柔性執(zhí)法，堅(jiān)持以法為據(jù)、以理服人、以情感人，建立“首違不罰”制度，健全“法、理、情”分類(lèi)融貫調(diào)處化解機(jī)制，推行“紅黃綠”三色分級(jí)預(yù)警管控機(jī)制，建立以同姓家（宗）族為單元的村民自治體系，推行“非行政參與化解”新模式確保執(zhí)法力度和溫度的平衡，實(shí)現(xiàn)了法律效果、政治效果和社會(huì)效果的統(tǒng)一。