慶陽網(wǎng)訊 （記者柳瑋）去年以來，慶城縣對153名駐村干部進(jìn)行全面評估，對能力不勝任、素質(zhì)不達(dá)標(biāo)的人員及時進(jìn)行了調(diào)整，累計(jì)調(diào)整駐村第一書記8人、駐村工作隊(duì)員19人，向7個黨組織軟弱渙散村選派了第一書記，提醒約談履職不到位的駐村干部10名，倒逼駐村干部真蹲實(shí)駐、真幫實(shí)扶。同時，健全完善“老帶新”幫帶工作機(jī)制，開展集中培訓(xùn)2期307人，印制《幫扶工作100問》手冊2000冊，有力提升了駐村干部履職能力。